Punëtori e sektorit të metaleve në Bilecik

Punëtoria e sektorit të metaleve në Bilecik: U mbajt Punëtoria e Sektorit të Metalit, e para nga seminaret e sektorit të organizuara nga Dhoma e Tregtisë e Bilecik (OST).

Në punëtorinë e Sektorit të Metalit të mbajtur në sallën e takimeve të OST-së Bilecik morën pjesë Dekani i Fakultetit të Inxhinierisë të Universitetit Bilecik Şeyh Edebali, Prof. Dr. Nurgül Özbay, Menaxher i Laboratorit Qendror të Kërkimeve të Universitetit Bilecik Şeyh Edebali Assoc. Dr. Harun Mindivan, Këshilltar Akademik i OST-së Bilecik Assoc. Dr. Morën pjesë Ali Acılar, Drejtori provincial i Agjencisë së Punës dhe Punësimit Ayhan Tozan, Drejtori i Provincës së Industrisë së Shkencës dhe Teknologjisë Hüseyin Bingöl dhe pronarë kompanish dhe zyrtarë të lartë që operojnë në sektorin e metaleve në Bilecik.

Në seminarin, i cili u mbajt me mëngjes dhe u moderua nga pedagogu i Universitetit Bilecik Şeyh Edebali, Yüksel Okşak, pronarët e kompanive dhe menaxherët e lartë që vazhdojnë aktivitetet e tyre në sektorin e metaleve diskutuan problemet që përjetuan në këtë sektor. Okşak renditi problemet e hasura në industrinë metalike si problemi logjistik, transporti rrugor, transporti hekurudhor, treni me shpejtësi të lartë, problemi i punësimit, punësimi i personelit të kualifikuar, punësimi i personelit të ndërmjetëm, mangësitë e infrastrukturës së qytetit, akomodimi, jeta sociale, kostot e energjisë. , dhe humbjet e fuqisë punëtore. Okşak tha, “Zyrtarët e kompanisë shprehën veçanërisht problemet e përjetuara në transportin dhe logjistikën në qytetin tonë dhe thanë, si industrialistë, ne eksportojmë një pjesë të madhe të prodhimit tonë, por duam të përdorim transportin hekurudhor për shkak të kostos së lartë të transportit rrugor. Përdorimi i hekurudhave në logjistikë ofron një avantazh prej afro 50 për qind në kostot e transportit. Megjithatë, në qytetin tonë po hasim vështirësi në transportin hekurudhor. Në këtë drejtim duhet bërë puna e nevojshme. Ata thanë se në këto kushte hekurudhën nuk mund ta përdorim as për transport të brendshëm e aq më pak për eksport. Menduam gjithashtu se projekti i trenit me shpejtësi të lartë do të kontribuonte në rritjen e krahinës sonë si në fushën ekonomike ashtu edhe në atë të industrisë. Megjithatë, duke qenë se shërbimet e trenit të shpejtë do të ndalojnë dy herë në ditë në Bilecik dhe orët e planifikuara nuk janë në përputhje me orarin e punës, ne nuk mendojmë se projekti i trenit të shpejtë do të kontribuojë shumë për ne si industrialistë në këtë mënyrë, ai tha.

Një çështje tjetër e diskutuar në seminar ishte problemi i punësimit. Autoritetet deklaruan se ka një problem në punësimin e personelit të kualifikuar dhe personelit të ndërmjetëm për të punuar në këtë sektor dhe se presin një zgjidhje urgjente nga autoritetet tona për këtë çështje.

“UNIVERSITETI DO TË LËNË KONTRIBUT SERIOZ”

Dekani i Fakultetit të Inxhinierisë të Universitetit Bilecik Şeyh Edebali Prof. Dr. Nurgül Özbay deklaroi se Universiteti Bilecik Şeyh Edebali mund të japë një kontribut serioz në mungesën e autoriteteve të personelit të kualifikuar dhe personelit të ndërmjetëm në këtë sektor. Özbay tha, “Si një hap i rëndësishëm në aspektin e bashkëpunimit publik-industri, duke siguruar që studentët tanë të jenë në kontakt me organizatat industriale në qytetin tonë përpara diplomimit dhe duke kryer praktikën e tyre veçanërisht në organizatat industriale të qytetit tonë, ne mund të dy prezantojmë organizatat tona industriale me studentët tanë dhe u mundësojmë atyre të fitojnë përvojë në sektorët përkatës. Prandaj, mendoj se do të jetë më e lehtë dhe më e dobishme për studentët tanë që njohin qytetin dhe industrinë tonë të punësohen”, tha ai.

“TË GJITHË TARIFA 6-MUAJORE MBULUAN NGA İŞ-KUR NE VEPRIM TE PROJEKTIT UMEM”

Drejtori i Agjencisë së Punës dhe Punësimit të Provincës Bilecik Ayhan Tozan tha se, “Sipas hulumtimit të kryer nga Bursa, Eskişehir, Agjencia e Zhvillimit Bilecik (BEBKA), shkalla e papunësisë në Rajonin TR 41 është 6,5 për qind dhe kjo normë është nën mesataren e Turqisë. Tozan tha: “Kur mendojmë për Bilecik, shohim që kjo normë shkon edhe më poshtë. Në kuadër të projektit të Qendrave të Specializuara të Formimit Profesional (UMEM), të gjitha pagat 6 mujore të kursantëve mbulohen nga İŞ-KUR. Falë protokollit të ri, studentët tanë të universitetit mund të punojnë në organizatat tona industriale në kohën e lirë, në përputhje me oraret e tyre të kurseve, me tarifën e paguar nga İŞ-KUR, dhe në këtë mënyrë ata mund të kontribuojnë në vetë dhe t'i ndihmojnë ata të njohin organizatat tona industriale dhe të fitojnë përvojë. Organizatat tona industriale mund ta kërkojnë atë përmes OST Bilecik. "Ne jemi të gatshëm të bëjmë pjesën tonë në këtë situatë," tha ai.

“SI MENAXHIM OST, TË VAZHDOJMË ME RRITJEN E KËTO SEMINARI”

Zëvendëskryetari i Bordit të Drejtorëve të OST-së Bilecik, Osman Keleş, falënderoi pjesëmarrësit dhe tha: “Me procesin e globalizimit, është bërë shumë e rëndësishme të ndiqen në mënyrë të shëndetshme nivelet e zhvillimit të ekonomive dhe sektorëve të qytetit. Kjo ka krijuar domosdoshmërinë e analizimit të problemeve sektoriale, përcjelljen e tyre tek autoritetet përkatëse dhe vlerësimin e tyre nga Dhoma jonë. Si Bordi Drejtues i OST-së Bilecik, synimi ynë është të vazhdojmë të rrisim këto punëtori dhe të bashkojmë çdo sektor me seminare të tilla. Ne morëm shënime për problemet e përmendura në këtë seminar. “Raportin përfundimtar që do të krijohet do ta ndajmë sa më shpejt si me ju ashtu edhe me institucionet përkatëse dhe do të ndjekim zgjidhjet e problemeve të përmendura”, tha ai.